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《J.TEST实用日语测试模拟题》电子版-2007-7_常用外国语_16开

《J.TEST实用日语测试模拟题》《J.TEST实用日语测试模拟题》电子版-2007-7_常用外国语_16开

《J.TEST实用日语测试模拟题》

出版时间:2007-7
出版社:常用外国语
作者:16开
页数:249


《J-TEST实用日语测试模拟题》内容概要[E]

“J.TEST实用日语测试”登陆中国已数年,正逐渐被广大日资企业认可。并被口语学习者所熟悉和接受,参加该测试的人数也逐年增加,已成为日语能力测试之外的。最受青睐的新的日语考试热点。
自2004年起,我们先后编写了该测试读解部分的两本模拟题(A-D级和E-F级),这次根据广大日语学习者的需求又编写了这本A—D级听力模拟题。全书共20同。并配有日本人录制的录音光盘。
J.TEST测试作为一个新型的日语实用型测试,与以在校学生为对象的日语能力测试不同,它是以日资企业工作人员为对象,主要考查应试者的日语实际应用能力,特别是听力能力的测试。在满分1000分的测试题中,听力题的分值占到一半,高达500分(日语能力测试满分400分,听力为100分,占四分之一)之多。可以说,这项测试成绩的高低很大程度上取决于听力的成绩。而且,听力测试的形式也与能力测试有很大不同。下面简要介绍一下听力测试的内容构成及特点:
(一)描写问题:即看图答题,共5幅图,10个设问,总计50分(每题5分)。其中3幅图为日常生活场景,难度为能力测试2级左右,另2幅图为统计图表,大致为能力测试1级程度。
(二)应答问题:共30题,150分(每题5分),内容取自生活中的不同场景,形式为听完前一个人的话后,在3个选项中选出最恰当的答句。这种形式是能力测试所没有的。题量又大(30题),涉及工作、生活、学习各种场景.相当纷繁复杂。该题既需要考生具有相当的语言知识,又需要考生熟知日本的文化风俗,是一般考生比较难应对的形式。
(三)会话问题:共5篇短会话,每篇3个设问,共15个设问150分(每题10分)。听前不告知设问,听后连续提3个问题,每问4个选项。会话篇幅比能力测试1级的稍长,难度稍大。对于习惯了能力测试的听力形式(每篇只有一个设问。设问开始说一遍,内容结束后再说一遍)的考生来说,其难点在于,在无法预测设问内容的情况下,连续听完之后,再根据记忆和理解在3个设问的12个选项中进行选择。
(四)说明问题:即短文听解,共5篇短文,每篇3个设问,共15个设问150分(每题10分)。测试形式与会话问题一样,也是先听录音,再连续提问。篇幅比能力测试1级稍长,难度也稍大,题材多为经济、教育或科技等内容,其难点与会话问题相似。

《J-TEST实用日语测试模拟题》书籍目录[E]

第1回第2回第3回第4回第5回第6回第7回第8回第9回第10回第11回第12回第13回第14回第15回第16回第17回第18回第19回第20回解答解答用纸

《J-TEST实用日语测试模拟题》编辑推荐[E]

本书是最近登陆中国的一种新型日语测试形式,它不同于以赴日留学生为对象的日语能力测试,是以测试学习实际应用能力为目标的考试。该项测试由东京日本语研究社所属的日本语检定协会于1991年创办,最初只限日本国内,参加者多为在日就业的外国人,驻日使馆及其他机构的商务人员。
随着J.TEST测试的普及和重要性的提高,越来越多的人踊跃报名应试。由于该测试登陆中国时间较短,目前国内还没有任何相关的辅导学习材料。上海师范大学外国语学院作为中国第一个受日方委托承办考试的单位,组织专业教师认真研究了试题,并根据考前辅导所涉及的问题,编辑了这套模拟题集,以供考生学习备考之用。
本书根据笔试的题型和内容,共编入了20套模拟题具有较强的针对性,对于考生了解考试内容,提高应试能力,有很大的帮助。


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